News
20.000 Azubis unterstützt
| Unterstützungsangebot gegen Ausbildungsabbrüche erreicht Meilenstein Das Beratungsprogramm QuABB der hessischen Landesregierung hat Anfang Juni seinen 20.000sten Beratungsfall begleitet. QuABB steht für Qualifizierte Ausbildungsbegleitung in Betrieb…
Kurz und einfach erklärt: Voll anerkannt in den Job mit MAIA Berlin
| Das Projekt „Mit Anpassungsqualifizierung in Arbeit Berlin“ hat das neue Erklärvideo „Voll anerkannt in den Job mit MAIA Berlin“ veröffentlicht. Darin wird in einfacher Sprache Schritt für Schritt erklärt wie Fachkräfte mit internationalen…
CONVIVIR III startet in Honduras
| Am 15. April 2024 begann in Honduras die Implementierung des Projektes „Zusammenleben und sichere Räume für Jugendliche in Honduras (CONVIVIR III)“. Ziel des Projektes ist die Verringerung der Jugendgewalt und Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit…
Skills Development Projekt in Kambodscha
| Unser involas-Projektleiter hat seinen 6. Einsatz für das Skills Development Projekt in Kambodscha abgeschlossen. Diese wichtige Initiative, die von der Direktion für Entwicklung und Zusammenarbeit finanziert wurde, verändert das kambodschanische…
12. Deutscher Diversity-Tag: involas Mitarbeitende zeigen #StimmeFürVielfalt
| In diesem Jahr fällt der 12. Deutsche Diversity-Tag auf den 28.05.2024. Als langjährige Unterzeichner der Charta der Vielfalt ist der Tag für mehr Sichtbarkeit von Vielfalt im Arbeitsalltag ein fester Bestandteil des Institutskalenders.
Evaluation des Pilotprojekts zur Gewinnung von Pflegefachkräften aus ausgewählten Drittländern für den deutschen Arbeitsmarkt
| Vergangene Woche war das involas-Evaluationsteam im Auftrag der Bertelsmann Stiftung zu Gast im Universitätsklinikum Bonn. Vereinte Kräfte des nationalen und internationalen Geschäftsbereichs mit umfangreicher Expertise in Pflegewissenschaften,…
Verankerung von Kooperationsmechanismen im kirgisischen Berufsbildungssystem und Verbesserung der arbeitsmarktpolitischen Instrumente
| involas freut sich, den Abschluss seines Anteils am Projekt "Verankerung von Kooperationsmechanismen im kirgisischen Berufsbildungssystem und Verbesserung der Arbeitsmarktinstrumente" bekannt geben zu können. involas wurde von der GIZ beauftragt,…
OloV-Strukturprojekt: Fünf Regionen starten in die zweite Projektphase
| Am 12.03.2024 fand der Eröffnungsworkshop für die zweite Phase des OloV-Strukturprojekts statt. Dieser bildete den Auftakt für die Zusammenarbeit des Projekts mit fünf weiteren OloV-Regionen. Eingeladen waren die Mitglieder der OloV-Steuerungsgruppen…
Transferagentur wird zur Regionalen Entwicklungsagentur Hessen
| Nach über neun Jahren geht die Transferagentur Hessen in eine neue Phase.
11 Jahre IQ bei involas
| 2024 startet involas ins elfte Jahr der Koordinierung der hessischen Angebote im bundesweiten Förderprogramm IQ – Integration durch Qualifizierung. Das Förderprogramm IQ verfolgt das Ziel, die Integration von erwachsenen Menschen ausländischer…
Neuer Newsletter „JAzA – JA zur Ausbildung!“
| Wer sich für das Thema Ausbildungsabbrüche und deren Vermeidung in Berlin interessiert, bekommt eine neue Möglichkeit, auf dem Laufenden zu bleiben.
Hessischer Koalitionsvertrag: Vernetzungsstrategie OloV konsequent weiterführen
| Am 18. Dezember 2023 haben CDU und SPD in Hessen den gemeinsamen Koalitionsvertrag unterschrieben. Er trägt den Titel "Eine für alle". In dem rund 200 Seiten starken Papier sind ab Seite 19 unter der Überschrift "Aus Überzeugung für beste Bildung"…
Hessischer Zukunftsrat Wirtschaft empfiehlt Stärkung von OloV und QuABB
| Beim dritten Hessischen Wirtschaftsgipfel hat der Hessische Zukunftsrat Wirtschaft den Abschlussbericht seiner rund siebenmonatigen Tätigkeit vorgelegt. Darin empfiehlt er u. a., den Übergang von der Schule in den Beruf durch eine Vielzahl konkreter…
Erfolgreicher Projektabschluss bei involas: Gemeinsamer Rahmenlehrplan für die hessischen Ausbildungen in der Krankenpflege- und Altenpflegehilfe
| involas ist es unter Einbindung von Expert*innen aus hessischen Pflegeschulen, dem Hessischen Landesamt für Gesundheit und Pflege sowie dem Hessischen Ministerium für Soziales und Integration gelungen, einen gemeinsamen Rahmenlehrplan für den…
Neues Weiterbildungsportal in Bremen gestartet
| Kooperation für die berufliche Weiterbildung in Bremen zwischen der Landesagentur für berufliche Weiterbildung (LabeW) und der Agentur für Arbeit Bremen-Bremerhaven
Institutsinterne Umfrage zu Vielfalt und Gleichbehandlung bei involas
| Anlässlich des Diversity-Tages 2023 führte das institutsinterne Beratungsteam "Gleichbehandlung" eine Umfrage bei involas durch. Ziel war es, ein Stimmungsbild zum Thema Vielfalt und Gleichbehandlung am Institut zu erfassen. Wie vielfältig ist…
SPERLE präsentiert sich auf der InnoVET-Fachkonferenz 2023 in Berlin
| Am 03. und 04. Mai 2023 präsentierte sich SPERLE erfolgreich auf der "InnoVET-Fachkonferenz 2023 Innovation Erleben. Exzellenz gestalten. Berufsbildung stärken." Im gemeinsamen Fachforum mit dem InnoVET-Projekt ProNET Handwerk zum Thema "Digitale…
Fachkräfte-Recruiting durch (Anpassungs-)Qualifizierung
| Das Projekt MAIA Berlin (Mit Anpassungsqualifizierung in Arbeit Berlin) unterstützt Fachkräfte mit ausländischen Berufsqualifikationen seit dem 01. März 2023 auf dem Weg ihren erlernten Beruf in Deutschland ausüben zu können. Neue Fachkräfte werden…
involas auf Europäischem Abend in Berlin vertreten
| Namhafte Fachleute aus Politik, Wirtschaft, Verwaltung und Zivilgesellschaft kamen beim Europäischen Abend in Berlin zusammen. Im dbb forum berlin wurde die Fachkräftesituation aus europäischer Sicht zu beleuchtet und diskutiert.
OloV-Strukturprojekt: Entwicklungen und Ergebnisse aus dem ersten Projektjahr
| Seit dem gemeinsamen Auftakt im Eröffnungsworkshop am 15.03.2022 haben sich die fünf teilnehmenden Regionen des OloV-Strukturprojekts (Frankfurt, Hanau, der Schwalm-Eder-Kreis sowie Stadt und Landkreis Fulda) auf den Weg gemacht, die Strukturen und…