Experts (nationaux/internationaux) pour la Côte d'Ivoire

A propos de nous : 

involas Institut für berufliche Bildung, Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik GmbH est une entreprise multidisciplinaire qui fournit des services de conseil dans les domaines de l'enseignement et de la formation professionnels (techniques), de l'orientation professionnelle, de la promotion de l'emploi et de l'inclusion sociale des groupes défavorisés et vulnérables aux niveaux national, européen et international. Notre portefeuille va de la recherche appliquée à la planification, au développement et à la mise en œuvre de programmes et d'outils, ainsi qu'à leur évaluation et à leur optimisation. involas a une solide expérience dans le domaine de la coopération au développement dans plus de 80 pays à travers le monde et a conçu, mis en œuvre ou évalué de nombreux projets, principalement pour le compte de la GIZ, de la KfW, de la SDC et de la Commission européenne.

A propos du projet : 

Nous postulons pour un appel d'offre en Côte d'Ivoire de la Gesellschaft für internationale Zusammenarbeit (GIZ) : « Promouvoir la formation professionnelle par alternance en Côte d'Ivoire ». Cet appel d'offres s'inscrit dans le cadre du projet « La bonne gouvernance en faveur des investissements et de l’emploi en Côte d’Ivoire » financé par Ministère fédéral de la Coopération économique et du Développement (Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung) et mis en œuvre par Gesellschaft für internationale Zusammenarbeit (GIZ)

L'objectif du projet "Appui à la réforme de la formation professionnelle en Côte d'Ivoire" est de à mettre en place des bases pour le développement d'offres de formation professionnelle coopérative orientées vers le marché du travail (sur le modèle de la formation professionnelle duale allemande) en Côte d'Ivoire.

Ce contrat se concentre sur deux modules de travaux (work packages) pour contribuer à l'objectif susmentionné du projet 1: Renforcement des capacités du secteur privé en matière de formation professionnelle cooperative et 2 : Conseil et renforcement des capacités de l'AGEFOP pour le développement d'un système d'évaluation des compétences. Trois « pools d'experts » et un(e) chef d'équipe sont prévus pour réaliser le travail. La date de début est estimée à Juillet 2025 et la durée est 24 mois.

On recherche:

Pool 1 "Formation coopérative"  avec 2 spécialistes

• 2 professionnels titulaires d'un diplôme universitaire (master) en économie, en sciences de l'éducation ou dans un domaine équivalent
• 2 professionnels ayant des compétences linguistiques en français, C1, du Cadre européen commun de référence pour les langues
• 2 professionnels ayant chacun 8 ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la formation professionnelle acquise au cours des 12 dernières années
• Tous les professionnels ayant chacun 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la "planification et de la gestion de la formation professionnelle coopérative" et ayant chacun 3 ans d'expérience professionnelle dans la mise en œuvre de formations continues sur des approches coopératives de la formation professionnelle

Les critères suivants peuvent être couverts de manière cumulative par le pool d'experts : Il n'est donc pas nécessaire qu'un seul expert réponde (seul) au critère suivant, mais il suffit que les experts proposés ensemble répondent au critère respectif :

• 1 professionnel avec 5 ans d'expérience professionnelle en Afrique de l'Ouest (selon la division statistique de l'ONU DESA), dont 2 ans en Côte d'Ivoire
• 2 spécialistes avec 3 ans d'expérience dans des projets de coopération au Développement
• 1 professionnel avec 3 ans d'expérience dans le domaine de la gestion de la qualité de la formation professionnelle

Pool 2 "Analyses des besoins en compétences" avec 3 spécialistes

• 2 professionnels titulaires d'un diplôme universitaire (master) en économie ou
• d'un diplôme équivalent
• 2 spécialistes ayant chacun 7 ans d'expérience professionnelle dans le du marché du travail et de la formation professionnelle
• Tous les professionnels ayant chacun 5 ans d'expérience professionnelle dans le développement de systèmes d'information pour la professionnelle et la politique du marché du travail  et avec 5 ans chacun dans la réalisation d'études pertinentes pour le marché du travail

Les critères suivants peuvent être couverts de manière cumulative par le pool d'experts : Il n'est donc pas nécessaire qu'un seul expert réponde (seul) au critère suivant, mais il suffit que les experts proposés ensemble répondent au critère respectif :

• 2 spécialistes ayant chacun 5 ans d'expérience professionnelle en dehors de la région d'intervention (Afrique de l'Ouest)
• 1 professionnel avec 5 ans d'expérience professionnelle en Afrique de l'Ouest (selon la division statistique de l'ONU DESA), dont 2 ans en Côte d'Ivoire
• 2 spécialistes ayant chacun 5 ans d'expérience dans des projets de coopération au développement
• 1 spécialiste avec 3 ans d'expérience dans le développement de modules de formation basés sur le web

Pool 3 "Planification du personnel" avec 2 spécialistes

• 2 professionnels titulaires d'un diplôme universitaire (master) en psychologie, en économie ou dans un domaine d'études pertinent comparable
• 2 professionnels ayant des compétences linguistiques en français C1, du Cadre européen commun de référence pour les langues
• 2 professionnels ayant chacun 7 ans d'expérience dans le secteur Ressources humaines
• 2 spécialistes ayant chacun 5 ans d'expérience professionnelle dans l'accompagnement des entreprises dans la planification stratégique des ressources humaines

Les critères suivants peuvent être couverts de manière cumulative par le pool d'experts : Il n'est donc pas nécessaire qu'un seul expert réponde (seul) au critère suivant, mais il suffit que les experts proposés ensemble répondent au critère respectif :

• 1 professionnel avec 5 ans d'expérience professionnelle en dehors de la région d'intervention (Afrique de l'Ouest)
• 1 professionnel avec 5 ans d'expérience professionnelle en Afrique de l'Ouest (selon la division statistique de l'ONU DESA), dont 2 ans en Côte d'Ivoire
• 2 spécialistes ayant chacun 2 ans d'expérience dans des projets de coopération au développement
• 2 professionnels ayant chacun 4 ans d'expérience professionnelle dans l'éducation des adultes

Si vous êtes intéressé(e) pour être proposé(e) comme expert dans le cadre de l'appel à candidatures, veuillez nous envoyer votre CV avec la mention d`expert pool préféré eg: « expert Pool 1 Côte d'Ivoire » en objet à international-team@remove-this.involas.com

Pour plus d'informations, consultez la description des services / Leistungsbeschreibung.